團隊造句

51、 企業三天一小震，五天一大震，再強烈的信心也會全部震散，再優秀的團隊也會茫然失措，再結實的建筑也會最終倒塌。

52、 一滴水飄不起紙片，大海上能航行輪船和軍艦；一棵孤樹不頂用，一片樹林擋狂風……這就是團隊精神重要性力量的直觀表現，這也是我所理解的團隊精神，也是團隊精神重要之所在。

53、 對人需要和氣，做事要有靈氣，工作要有神氣，交往要有朝氣，經商要有人氣，決策要有霸氣，團隊要有風氣，用人要有豪氣。

54、 品質不僅僅是團隊，它還是文化，是制度，是一整套東西。

55、 老板創造恐懼，領導者創造自信。老板能修正過失，領導者能改正錯誤。老板什么都知道，領導者總是問問題。老板讓工作成為苦差事，領導者讓工作變得有趣。老板專注于他自己，而領導者專注于整個團隊。

56、 合作的力量是偉大的，成功的合作不僅要有統一的目標，還要有自我犧牲的精神。如果人人都有一種無私的精神，合作的精神，重視團隊的力量，世界將變得何等的美妙！

57、 說到追隨與領導，大多數組織的成功，管理者的貢獻平均不超過兩成，任何組織和企業的成功，都是靠團隊而不是靠個人。

58、 沒有完美的個人，只有完美的團隊。

59、 我激勵永遠不是激勵個人，我是激勵達成團隊的目標。

60、 老板說“團隊精神”，那就是要你們團結一心不計報酬地為他拼命，老板自己*裁時是不會考慮團隊利益的。

61、 沒有文化的質量，就沒有領導的質量；建設企業文化是團隊合作的頭等大事。

62、 一個團隊，戰略不正確，靠戰術調整是很困難的。

63、 一滴水飄不起紙片，大海上能航行輪船和軍艦；一棵孤樹不頂用，一片樹林擋狂風……這就是團隊精神重要性力量的直觀表現，這也是我所理解的團隊精神，也是團隊精神重要之所在。、一滴水只有放進大海里才永遠不會干涸，一個人只有當他把自己和集體事業融合在一起的時候才能最有力量。

64、 大局意識是事業發展的動力，團隊精神是走向成功的保障。

65、 合作是一切團隊繁榮的根本。

66、 永不言退，咱們是最好的團隊！

67、 這個世界上沒有完美的人，但是每個人都追求完美的事物。所以他門走到了一起，他們用他人的長處來彌補自己的短處，這個隊伍稱之位團隊。

68、 最好的CEO是構建他們的團隊來達成夢想。

69、 沒有文化的質量，就沒有領導的質量；沒有領導的質量，就沒有團隊的質量。

70、 尋找有團隊激勵能力的人。

71、 運動是培養人的體力，增強體魄，激發拼搏爭先的斗志，形成合作的團隊精神的最好形式。

72、 我們不能純粹以利益為導向，這樣的企業是經不起考驗的，我們不能凡事以個人利益為出發點，我們需要用團隊精神。

73、 凡是強大的團隊，都是成員為團隊犧牲個人利益，能夠得到其他成員尊敬與回報的團隊。

74、 創業者光有激情和創新是不夠的，它需要很好的體系、制度、團隊以及良好的盈利模式這個世界不是因為你能做什么，而是你該做什么。

75、 團隊的三個條件：一、自主性；二、思考性；三、合作性。

76、 一個偉大的目標需要一個偉大的團隊來完成！前提是，每個人有明確的責任和分工，承擔起應有的責任！

77、 成功靠兄弟姐妹，成長靠對手，成就靠團隊創意是金錢，策劃顯業績，思考才致富。

78、 以一流的管理，培養一流的團隊，爭取一流的質量，實現一流的效益。

79、 領導者不是只告訴別人怎么干的家伙，而是要激發團隊產生一定包袱，并朝目標勇往直前。

80、 世界上沒有完美的個人只有完美的團隊。

81、 相信團隊，相信彼此，因為我們是共進退、共榮辱的一家人！

82、 永不言退，我們是最好的團隊！

83、 每個員工的工作，就是團隊的工作；公司的績效，就是你所付出努力的結果。

84、 一定要把團隊精神、團隊目標的概念，輸入到每一個員工身上，讓他凡事以團隊的利益、團隊的目標為第一優先考量。

85、 銷售永遠不是一個人的事業，要和你的同事組成團隊和你的顧客成為伙伴，和他人友好的相處，這樣才能贏得更多的銷售機會。

86、 企業的成功靠團隊，而不是靠個人。

87、 凡是領導者，他一定以身作則；他用行動管理，他不用口頭管理；他領導使命，他不只是領導目標；他領導團隊目標大于個人目標。

88、 團隊精神是從生活和教育中不斷地培養規范出來的。研究發現，從小沒有培養好團隊精神，長大以后即使天天培訓，效果并不是很理想。因為人的思想是從小造就的，小時候如果沒有注意到，長大以后再重新培養團隊精神其實是很困難的。

89、 以個人的才能及工作績效衡量所有人，以一個小團隊的狀態衡量全社會，從而誤判投資回報周期，錯估目標達成速度。

90、 誠實守信，客戶至上，充實自我，追求卓越，打造團隊，力創品牌。

91、 創業者光有激情和創新是不夠的，它需要很好的體系、制度、團隊以及良好的盈利模式。

92、 權力并不是任何人任命和賦予的，而是工作流程賦予的，權威則來自于員工對你人格魅力的認可與信服。領導者有了權威，你的團隊就有了至高無上的執行力。

93、 團隊：就是一個有口才的人，對著一群有耳朵的人說話。

94、 小成功靠個人，大成功靠團隊。

95、 團隊作戰不能出力，個人作戰沒有能力。

96、 大多數組織的成功，管理者的貢獻平均不超過兩成，任何組織和企業的成功，都是靠團隊而不是靠個人。

97、 激勵不是激勵個人，激勵是激勵團隊。

98、 我從來不培養接班人，我給萬科建立了一個制度，培養了一個團隊，誰當一把手也差不到哪兒去。

99、 利益是團隊的前提，精神是團隊的靈魂。

100、 關于團隊的名言名句它山之石，可以攻玉。