什么事什么理的詞語
什么事什么理的詞語，常見的有：斷事以理、即事即理、即事窮理、人事管理。
什么事什么理的詞語 相關詞語和解釋
| 詞語 | 拼音/解釋 |
|---|---|
| 斷事以理 | 斷：判斷；理：道理。根據道理來判斷事情的是非曲直 |
| 即事即理 | 辭典解釋即事即理 jí shì jí lǐ 中國佛教華嚴宗的基本主張之一。謂現象是體性的顯現，體性就是現象，現象和體性不可分割。 唐．李通玄《新華嚴經論．卷三九》：「即事即理，以理是事。」 |
| 即事窮理 | 即事窮理【解釋】指根據事實深究它的道理。 |
| 人事管理 | 人事管理 人事管理是國家或某一部門為實現一定的目標，對所屬工作人員進行選拔、使用、培養、考核、獎懲等一系列的管理活動。旨在通過科學的方法，正確的用人原則及合理的管理制度，調整人與人、人與事、人與組織的關系，以充分利用人力資源。我國從兩漢時期起，即開始用察舉與征辟、策試、上書言事等諸多途徑選拔封建朝廷官員。至隋唐后，科舉制度日趨完善，設立了專門進行考試、考核、任免、獎懲、監察等管理機構，建立了考試、培訓、調動、任免、俸祿、退休等一系列制度。現代人事管理源于美國。資產階級為了攫取更高的超額利潤，初步建立了一整套組織、協調、監督、激勵勞動者的管理制度。20世紀中葉后，人事管理在世界各國受到重視。人們從提高效益和工作效率出發，依據人事管理的理論與方法，促進社會與經濟的發展。 |